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            升職意味著壓力的增大
            2007年9月4日,已點擊:21193次  來源:   [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口]
            最讓在職場打拼的男女們興奮和欣慰的事情,莫過于職位的升遷了,勤奮辛苦的付出終于得到回報,如履薄冰的日子又多了一份保障,事業的發展有了奔頭和方向?墒,就在你摩拳擦掌、躍躍欲試之際,你就會發現各種各樣意想不到的問題,連數日前還得心應手的工作,現在也不那么好開展了。 

              慧女士從升職到跳槽僅僅就是3個月的時間。是在一個服裝銷售公司的一次人才招聘上脫穎而出的,由于積累了很多銷售方面的經驗,并有大量的客戶資源,所以很快就被任命為該服飾公司駐東北地區的市場總監;叟康弥@個消息的時候,很是高興,躊躇滿懷。但在此后的一個月時間里,慧感覺到被一種無形的東西壓抑著,新的公司、新的老板、新的同事、新的客戶,都要從頭去熟悉和適應。好強的她越是想在短時間里弄好這些,就越是弄不好,總是出岔。所以,她對下屬抑制不住地大發雷霆,周圍的人也不敢同她接近和溝通,她成了名副其實的“孤家寡人”。3個月以后,不得不選擇了黯然離開。

              這個例子我們看到,不急不躁,提高心理承受能力。要給自己一段時間去接納新的環境,要知道并不是每個人生來就會做領導的,迅速適應新角色才是當務之急。這時的你不要急功近利,要注意適時地請教同級,關心下屬,不恥下問,沒有誰會拒絕你的。你可以從容地理清工作的頭緒,分出輕重緩急,有計劃有步驟地完成部門的工作。

              每個人總是從各種不同的角度比較自己與周圍的人。請不要忘記,職場壓力的最大原因之一是,同是好朋友的晉升。當在公司獲得升遷之時,不管是部門內或好朋友之間,都會舉辦升遷慶祝會以示慶祝。上班族自己在工作上位于組織的哪個位置,是非常重要的一件事,因而在組織上爬升到高位,無疑是件值得祝福的事情。隨著地位的上升,薪水也會水漲船高,但比這個更重要的是,隨著地位的上升,權限也會變大,在工作上更能按照自己的思考行事。

              總之,升職是一件讓人覺得很激動又很有挑戰的事,你的努力工作得到了回報,但壓力也會隨之增大了,若想在公司有個很好的發展,不斷得到提升,充滿自信、不斷努力工作是重要的,但是對重要的事情有清醒的認識,又能夠在事情成為問題之前采取行動是必要的,在許多的管理培訓里,經常會講這方面的事情,目的也是幫助你學會在商業的環境中如何管人、如何成功。
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